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陕西人力资源

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 无 论 是 招 聘 、 培 训 . . . . . . 小 编 详 细 给 您 解 说 陕 西 劳 务 派 遣 0 5 1 2 什 么 是 劳 务 派 遣 0 2 0 8 第 三 方 劳 务 派 遣 是 什 么 意 思 ？ 与 正 式 员 工 大 大 不 同 1 2 0 8 简 述 陕 西 人 力 资 源 管 理 内 容 是 什 么 ？ 0 6 2 8 我 国 人 力 资 源 外 包 行 业 现 状 及 四 大 发 展 趋 势 0 5 1 7 关 于 陕 西 劳 务 派 遣 用 工 能 转 正 吗 0 4 1 9 常 见 问 题 / P R O B L E M 关 于 陕 西 人 力 资 源 常 见 问 题 0 4 1 3 介 绍 ： 陕 西 人 力 资 源 常 见 问 题 现 在 国 内 企 业 在 人 力 资 源 工 作 方 面 普 遍 存 在 不 少 问 题 ， 主 要 集 中 在 以 下 几 方 面 ： 1 、 重 招 聘 ， 轻 培 养 。 
 很 多 企 业 不 愿 意 培 养 人 ， 希 望 通 过 招 聘 找 到 合 适 的 人 才 ， 进 入 企 业 就 能 发 挥 作 用 。 
 没 有 人 才 培 养 机 制 ， 过 度 使 用 员 工 ， 让 员 工 看 不 到 希 望 。 
 招 聘 投 入 巨 大 ， 每 年 招 聘 人 员 不 少 ， 但 是 能 留 下 来 的 人 比 较 少 。 
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 它 们 的 之 间 区 别 是 ： 1 . 适 用 的 法 律 不 同 。 
 劳 务 派 遣 适 用 劳 动 合 同 法 ， 劳 务 外 包 适 用 合 同 法 。 
 2 . 劳 务 外 包 可 以 是 个 人 ， 也 可 以 是 法 人 或 其 他 实 体 ; 劳 务 派 遣 单 位 必 须 是 严 格 按 照 劳 动 合 同 法 规 定 设 立 的 法 人 实 体 。 
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